3月6日上午,山西文旅集团所属三晋文旅公司召开2019年度工作会议暨“改革创新、奋发有为”大讨论再动员会。参加会议的有文旅集团副总经理、三晋文旅公司党总支书记、董事长郭凯,公司班子成员,机关各部室、各子公司负责人和太原地区全体职工。
会议由公司总经理刘永福主持。
会议首先传达了文旅集团党建、党风廉政建设、一届一次职工代表大会三个会议精神,党总支副书记刘建峰对公司党总支《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》进行了解读说明。郭凯董事长作了题为《坚定发展信心 凝聚奋进力量 为打造山西特色标杆文化创意旗舰企业而努力奋斗》的工作报告,全面回顾总结了公司2018年工作,安排部署了2019年工作。报告讲到,2018年是公司发展史上极为重要的一年,紧紧围绕文旅集团“13366”发展战略,各项工作持续保持了稳中有进、稳中向好的良好态势。
报告指出,2018年公司主要做了以下五个方面工作:一是经营业绩取得新成效。二是企业发展明确新方向。三是管理水平有了新提高。四是党的建设换发新气象。五是对外合作有了新进展。
报告全面总结回顾了建企以来全体三晋文旅人共同走过的艰辛发展历程,企业在创业中起步、在困境中突破,硬生生于艰难中成就了不凡,并实事求是地以五大“双重压力”梳理了当前在体制转轨、机制转换、企业转型、观念转变重要时期企业存在的困难与矛盾。
报告提出2019年工作总体思路:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕文旅集团“13366”发展战略,落实文旅集团全年工作部署,坚定转型不动摇,坚定发展不松劲,加速做大文化创意主业,全力做优旅游交通及配套服务业务,切实做强旅行社业务,为打造山西特色标杆文化创意旗舰企业而努力奋斗。
为实现年度工作目标,报告对2019年工作进行安排。一要提高认识,奋发有为,全力推进企业实现新发展。充分认识开展大讨论活动的现实背景和重大意义,把思想和行动统一到省委、文旅集团党委和公司的安排部署上来,扎实推进大讨论活动深入开展。通过学习讨论,推动思想再解放、创新再发力、工作再抓实,正视差距问题,对标一流标准,奋力担当作为。二要调整结构,优化布局,增强企业发展实力。要突出文创主业,积极挖掘文化资源,形成文创产品、文化演艺相结合的支撑体系,提升企业发展的质量和效益。三是要精细管理,强化执行,提升企业发展整体水平。管理提升是企业发展的根本保证和客观要求,要坚持强基固本、精耕细作,以更加高效的管理为企业高质量发展提供保障。四是加强企业党的建设,提升企业发展战斗力。突出党组织在企业的政治核心和领导核心作用,把方向、管大局、保落实,扎实完成好全面从严治党和企业发展重任,为企业高质量发展提供坚强的政治保障。五是加强精神文明建设,提升企业发展凝聚力。着力在提升精神文明水平、激发职工干事创业动力上求实效,着力在提升职工素质素养、规范企业内部管理上下功夫,不断满足职工对美好生活的需求,推动公司精神文明建设再上新台阶。六是加大民生改善力度,提升企业发展感召力。要全力以赴抓好经济发展,始终把实现好、维护好、发展好最广大职工的根本利益作为企业一切工作的出发点和落脚点,做到一切想到职工,一切为了职工,让职工共享企业改革发展成果,提升职工生活质量及幸福指数,使每位职工有实实在在的获得感,使职工的意愿溶于企业决策和各项管理之中,达到企业发展、职工富裕、干部稳定的新局面。
刘永福总经理做了会议总结,并就贯彻落实会议精神提出了三点要求:一是认真学习,深刻把握,全面落实会议精神;二是要细化措施、严格落实,加快企业发展步伐。要从报告中找任务、找问题、找差距;三是要紧贴实际,务求实效,做好大讨论活动。
会议期间,工会主席、常务副总经理张云霞宣读了《关于2018年度表彰决定的通知》,表彰了先进单位和个人,签订了2019年度经营业绩、党建工作目标责任书。